Erik ten Hag har fått sparken som manager i Manchester United. Klubben bekreftet nyheten i en uttalelse på sine offisielle nettsider mandag morgen.

Klubben forsøker å pynte avskjedigelsen med litt skryt.

Vi er takknemlige for alt Erik har gjort i løpet av sin tid hos oss, og vi ønsker ham lykke til i fremtiden.

Ruud van Nistelrooy, som ble utnevnt til en av ten Hags assistenter i sommer, tar midlertidig ansvar som hovedtrener inntil en permanent erstatter er funnet.

Avskjedigelsen av ten Hag kommer bare 115 dager etter at United valgte å forlenge kontrakten hans med 12 måneder, etter at klubbens hierarki bestemte seg for ikke å sparke ham i kjølvannet av to og en halv intern evaluering og samtaler med minst seks andre managere.

Til tross for at United endte helt nede på åttendeplass i Premier League forrige sesong, ble nederlenderen effektivt reddet av at United vant FA-cupen med en imponerende 2-1-seier over Manchester City.

Men United har hatt en elendig start på årets sesong, og søndagens kontroversielle 2-1-tap mot West Ham var klubbens fjerde tap på ni Premier League-kamper.

For øvrig forstår jeg ennå ikke hvordan dommeren kunne dømme den avgjørende straffen til West Ham, selv etter dobbeltsjekk på VAR.

Det etterlot United på 14. plass i Premier League, med negativ målforskjell.

Ten Hags avgang kommer ikke som noen overraskelse. Men om det vil hjelpe, gjenstår å se: United har egentlig ikke fått til noe særlig i serien etter at Alex Ferguson ga seg i 2013 etter sine fantastiske år. Faktisk var vel Solskjær den beste, med en andreplass og en tredjeplass i Premier League i sin tid.

Det antas at det vil koste United rundt 13,5 millioner pund å gi ten Hag sparken, ifølge The Telegraph.

Det ville ha kostet mer hvis nederlenderen ikke ble tvunget til å gå ned i årslønn til 9 millioner pund denne sesongen, etter at han ikke klarte å kvalifisere laget til Champions League.

Men med over 190 millioner i avskjedsgave har vel nederlenderen råd til litt salt i grøten.

Kjøp Paul Grøtvedts bok! Kjøp e-boken her.

Vi i Document ønsker å legge til rette for en interessant og høvisk debatt om sakene våre. Vennligst les våre retningslinjer for debattskikk før du deltar.